始终把政治建设摆在首位，做实“从政治上看、从法治上办”，把坚持党的绝对领导体现在具体案件办理中。强化党支部战斗堡垒作用，让党建工作与审判业务深度融合，坚决破除“两张皮”现象。深化运用监督执纪“四种形态”，坚持做到抓早抓小、防微杜渐，让红脸出汗成为常态。牢固树立“整改不力是失职，不抓整改是渎职”的意识，切实把巡察反馈问题整改作为当前和今后一个时期的重要政治任务。

规范庭审程序、细化裁判标准、强化文书校核，全面提升案件办理质效。要强化动态监测，做到周通报、月研判、季攻坚，对长期未结案件、疑难复杂案件，由分管院领导包案，限期清零，坚决杜绝拖延办案、消极办案。深入推进“立审执”一体化建设，切实抓好保全工作，在审判阶段强化自动履行督促，引导当事人当庭履行或主动履行，切实降低民事裁判申请执行率。用好“自诉＋公诉”双轨模式，从严惩处拒执犯罪。

严格依照《信访工作条例》落实好登记、分流、督办、反馈、回访等工作，在法定期限内实质性答复，将“有信必复”落实到位。坚持“把屁股端端的坐在老百姓这一边”，以“如我在诉”的情怀办好每一起案件。严格落实普法责任制，构建全方位、多层次、精细化的普法矩阵，推动法治宣传走深走实。坚持和发展新时代“枫桥经验”，深化矛盾纠纷多元化解，坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面。

全面落实“两个毫不动摇”，对涉企案件要进行实质性评估，涉企案件经济影响评估率要保持100%。立足审判职能，围绕交通枢纽、生态康养、文化旅游等重大项目，依法严惩违法犯罪，坚决维护市场秩序。补齐基地建设短板，加大投入、优化布局、织密网点，将司法保护基地打造成审判执行的前沿阵地、综合治理的协作枢纽。健全行政机关负责人出庭应诉机制，在行政机关负责人出庭应诉率保持100%的基础上，要努力提升“一把手”出庭率，促进矛盾纠纷实质性化解。

树立和践行正确政绩观，既要抓实“显绩”，用审判执行质效的优异指数提升人民群众的幸福指数，也要夯实“潜绩”，在队伍建设、审判流程优化、科技赋能等方面多做打基础、利长远的工作。深化拓展“干部素质提升年”，纵深推进“六大行动”，以决定性因素确保支点建设取得决定性进展。坚持党管意识形态不动摇，严格落实意识形态工作责任制，落实“三审三校”与信息发布审核机制，健全涉诉舆情“三同步”机制。

要继续保持好“四个一批”发展的良好态势，深耕精品案件、打造亮点经验、丰富研究成果、培养优秀人才。严格执行财经纪律，严控“三公”经费支出，坚决杜绝铺张浪费和违规使用资金的情况。通过涵养精神文化、搭建活动平台、营造人文文化，让“快乐工作、健康生活”成为新风尚。强化防控守底线，在庭审、执行、卷宗管理等关键环节，提前排查安全隐患，确保每一起案件的办理过程都合法、安全、有序。